사문서 위조와 동행사죄는 법적으로 매우 심각한 범죄입니다. 특히 위조된 문서가 법원에 제출되었을 경우, 그 영향은 막대할 수 있습니다. 원고가 사문서를 위조하고 이를 법원에 증거로 제출한 경우, 이를 법적으로 어떻게 대응할 수 있을지에 대해 알아보겠습니다. 이 글에서는 사문서 위조와 동행사죄의 개념과 법적 대응 방법에 대해 자세히 설명하고, 고소와 기각, 구속 여부 등에 대해 논의합니다.1. 사문서 위조 및 동행사죄의 개념사문서 위조사문서 위조란, 개인이 법적 효력을 가지는 문서(사문서)를 허위로 작성하거나 변경하여 다른 사람을 속이거나 법적 효과를 발생시키려는 행위를 말합니다. 이에는 두 가지 주요 유형이 있습니다:작성: 타인의 이름을 도용하여 문서를 작성하거나 내용을 조작하는 행위변경: 이미 존재하는..

고용 명의 도용: 일면식도 없는 식당에서 일용직 근로자로 신고된 상황에서의 대응 방법 및 보상 방안고용 명의 도용은 심각한 법적 문제로, 본인이 일한 적 없는 사업장에서 고용된 것으로 신고되거나 세금, 보험료 등의 문제가 발생하는 상황입니다. 질문자님의 경우 2021년부터 2024년까지 일용직 근로자로 신고된 상황을 알게 되었으며, 이에 대한 법적 조치와 보상 받을 수 있는 방법이 궁금할 것입니다. 이번 글에서는 고용 명의 도용에 대한 조치를 단계별로 설명하고, 보상 방법에 대해 안내하겠습니다.1. 고용 명의 도용의 의미와 법적 문제고용 명의 도용이란 본인의 동의 없이 제3자가 본인의 이름이나 주민등록번호 등을 이용해 허위로 고용된 것으로 신고하는 행위를 말합니다. 이러한 경우, 본인은 해당 사업장에서 ..