아르바이트 3

내년 최저임금 1만원 시대와 주휴수당 논란: 경제적 여파와 제도 개혁 필요성

2025년부터 최저임금이 시급 1만30원으로 확정되면서 한국은 사상 처음으로 최저임금 1만원 시대를 맞이하게 된다. 이로 인해 주 15시간 이상 일하는 경우 하루치 일당을 추가로 지급받는 주휴수당을 포함하면, 시간당 1만2036원에 이르게 된다. 그러나 이 같은 급격한 임금 인상에 소상공인과 자영업자들은 큰 부담을 느끼며 폐업을 고려하는 사례가 속출하고 있다. 이러한 상황에서 최저임금과 주휴수당 제도의 지속 가능성과 개혁 필요성이 커지고 있다.1. 최저임금 인상의 영향내년 최저임금의 시급 1만30원은 한국 경제에 큰 파장을 일으킬 것으로 보인다. 특히 소상공인과 자영업자들은 다음과 같은 어려움을 겪을 것으로 예상된다:임금 부담 증가: 최저임금 인상은 사업체의 인건비 부담을 가중시킨다. 특히 인건비 비중이..

이슈 모음 2024.07.20

자활근로와 아르바이트 병행: 상담과 진행 방법

자활근로는 경제적으로 어려운 상황에 처한 사람들에게 자립을 돕기 위해 제공되는 프로그램입니다. 그러나 자활근로 상담을 받는 동안 아르바이트를 병행할 수 있는지에 대한 질문이 많습니다. 이번 글에서는 자활근로 상담과 아르바이트 병행에 대해 자세히 설명하고, 상담 및 진행 방법을 안내하겠습니다. 자활근로 프로그램이란?자활근로 프로그램은 기초생활수급자와 차상위계층 등 저소득층에게 자립할 수 있는 기회를 제공하기 위한 일자리 지원 프로그램입니다. 이를 통해 근로 능력을 향상시키고, 자립기반을 마련할 수 있도록 돕습니다.자활근로의 주요 목적근로 능력 향상: 지속적인 근로 활동을 통해 근로 능력을 향상시킵니다.자립기반 마련: 안정적인 소득을 통해 자립할 수 있는 기반을 마련합니다.사회적 통합: 경제적 자립을 통해 ..

이슈 모음 2024.05.22

편의점 아르바이트와 4대보험, 세금: 최저시급과 실제 수령액에 대한 이해

편의점 아르바이트를 하면서 최저시급을 받지 못하거나, 4대보험 가입 여부와 관계없이 세금이 공제되는 상황은 많은 학생들에게 혼란을 초래할 수 있습니다. 이번 글에서는 최저시급의 개념, 4대보험과 세금 공제, 그리고 실제 수령액에 대해 상세히 설명하고, 이러한 상황에서 어떻게 대응해야 하는지에 대해 안내하겠습니다. 최저시급의 개념최저시급은 근로자에게 법적으로 보장된 최소한의 임금입니다. 이는 근로자의 생활을 보호하고, 최소한의 생활 수준을 유지하기 위해 정해진 금액입니다. 2024년 기준 최저시급은 9,860원입니다. 이는 주 40시간 근무 기준으로 월 약 2,070,000원에 해당합니다.최저시급의 적용모든 근로자: 모든 근로자는 최저시급 이상의 임금을 받아야 합니다.아르바이트와 단시간 근로자: 아르바이트..

이슈 모음 2024.05.22